Zit je vast in conflict...

en kom je er maar niet uit?

Je hebt al van alles geprobeerd.
Maar het probleem zit niet waar je denkt.

Als praten niet meer helpt

Je hebt al van alles geprobeerd.
Praten. Aanpassen. Vermijden. Nog eens praten.

En toch…
kom je geen stap verder.

Dat is niet gek.

De meeste vormen van conflictcoaching richten zich op communicatie.
Op hoe je het fikst met de ander.

Maar daar begint het niet.

Dit gaat niet vanzelf over

Yep, helaas.
Want als dat zo was...
dan was het al gebeurd.

Maar dat is niet zo.

En dus blijf je:
- piekeren
- aanpassen
ontploffen (en daarna spijt hebben)
of vastzitten in iets wat gewoon niet klopt

En dat vreet aan je.

Jij bent de sleutel (ja, echt)

Niet die ander.
Niet HR.
Niet de omstandigheden.

Jij.

Dat is misschien niet wat je wilde horen.
Maar het is wél waarom dit werkt.

Waar zit het bij jou vast, denk je?

Laten we even goed kijken. Waar herken jij jezelf het meest in?

Je zit met jezelf

Je voelt van alles,
maar komt niet in beweging.

Grenzen: waar zijn ze
als je ze nodig hebt?

En dan opeens escaleert het.

👉🏼 Je loopt vooral vast in
innerlijk conflict.

Je hebt last van de ander

Je ervaart gedoe. Spanning.
Gesprek verloopt moeizaam.

De ander laat je bungelen -

stopt er geen energie in.

Wat kun je nog?

👉🏼 Je ervaart conflict -
en daar wil je iets mee.

Jullie lopen beiden vast

Het is geëscaleerd.
Zit muurvast.


Anderen - HR, VP, BMW -
'bemoeiden' zich er al mee


Jullie moeten aan de bak.


👉🏼 What else dan
standaard mediation?

Hoe ik werk (en waarom dit anders is)

Veel (conflict)coaching is gericht op 'beter communiceren' .

Maar een conflict speelt zich op meerdere lagen af.
Op bewust, onbewust en systemisch niveau.

En dus kijken we daar ook naar.

Ik werk met een eigen ontwikkelde methodiek,
die ik in meer dan 25 jaar heb opgebouwd en verfijnd.

Een manier van werken die niet alleen inzicht geeft,
maar ook beweging brengt
en duurzame verandering mogelijk maakt.

1. Eerst: jouw binnenkant

We halen de angel eruit. Ontdekken je innerlijke kompas. Bundelen je kracht.
Je wordt weer helder - en kunt er ook echt naar handelen.

2. Dan: de dynamiek met de ander

Wat gebeurt er tussen jullie? Hoe grijpen jullie patronen in elkaar?
En: hoe doorbreek je die?

3. Pas daarna: de communicatie tussen jullie

Hoe bereik je de ander? Wat deel je wel - en wat vooral niet?
Hoe blijf je je zelf?

Zodat je niet opnieuw vastloopt.
Maar iets neerzet wat klopt.
Met nieuwe kansen en mogelijkheden.

Dat is waarom het wél werkt.

Ervaringen van cliënten

“Ik had nooit gedacht dat ik dit zelf tot een goed einde zou kunnen brengen. Maar het lukte. En hoe.” - Jeanine S.

“Eindelijk rust in mijn hoofd. En duidelijkheid in wat ik wil.” - M. Dames

“Ik voelde me volledig vastzitten… en ontdekte dat ik tóch iets te kiezen had. Dat gaf ruimte.” - Mirjam

Wat levert het je op?

  • Rust in je hoofd

  • Duidelijkheid

  • Stevigheid in jezelf

  • Grip op jezelf

  • Minder gedoe, meer richting

En ja, vaak ook: opluchting

Voor wie dit is

Voor sociale professionals, die werken in Zorg en Welzijn.


Je geeft de hele dag aan anderen.
Als maatschappelijk werker, GGZ-medewerker of welzijnsprofessional weet je hoe conflict voelt - bij je cliënten, maar ook gewoon op je eigen werk. Met een collega die anders werkt dan jij. Een leidinggevende waar het mee schuurt. Een team dat niet fijn samenwerkt.

En jij? Je past je aan. Je denkt: laat maar. Je wil de harmonie bewaren. Jij lost het op voor een ander. Maar voor jezelf is het... anders. Dat is precies waar ik voor ben.

Wanneer dit niet werkt:

Niet bij:


zware psychiatrische problematiek
verslaving
extreme uitputting

Dan is eerst iets anders nodig.

Investering

Innerlijk conflict traject (3 maanden): €1149 ex BTW

Uiterlijk conflict traject (4 maanden): €1484 ex BTW

Bemiddeling / Mediation 2.0 (5-6 maanden): €3749 ex BTW

Betaling in termijnen mogelijk.

Wat cliënten ervaarden

“Ik heb mijn leven terug.” - Bea

“Ik ben mezelf meer gaan sturen. Heb meer grip. En ook in contact met anderen werkt het anders.” - JR

“Ik voel me vrijer om me te uiten en heb meer grip op mijn emoties.” - M. van Steekelenburg

Snel starten?

Intake mogelijk binnen korte tijd

Spoedtrajecten mogelijk

Beperkt aantal plekken.

Voel je dat dit over jou gaat?

Dan is er waarschijnlijk meer aan de hand dan je denkt.

Je hoeft hier niet alleen doorheen.

De Vrijplaatscoach. Van Conflict naar Groei

Bickersgracht 272, 1013 LH Amsterdam

KvK: 537 49 375 | BTW: NL 0018 3298 5B95